Rien n'apportera à une personne un revenu plus matériel que de travailler pour soi et non pour quelqu'un d'autre. Quand on est subordonné au patron, on ne peut pas venir et sortir du lieu de travail quand on veut, il y a souvent un certain seuil de salaire, etc. Mais le travail d'organisation est aussi un travail constant. Si vous êtes toujours déterminé à devenir votre propre patron, mais que vous n'avez pas de grandes opportunités financières, essayez de créer une entreprise sans capital de démarrage.
Instructions
Étape 1
Envisagez de démarrer votre propre entreprise en tant que marketing de réseau. Le travail des entreprises est approximativement le même, mais chacune d'entre elles a ses propres subtilités. C'est en eux qu'il faut faire le tri avant de donner la préférence à une entreprise en particulier.
Étape 2
Renseignez-vous le plus possible sur cette entreprise, ne vous précipitez pas pour signer un accord s'il s'agit d'une jeune organisation dont très peu de gens ont entendu parler. En règle générale, lors de l'inscription auprès d'une société de marketing de réseau, des frais d'inscription sont fournis pour un ensemble de documents de démarrage. Méfiez-vous si le tarif est trop élevé et s'il y a une condition selon laquelle vous devez systématiquement acheter des biens pour un certain montant. Découvrez également si des impôts seront payés sur la rémunération que vous recevez.
Étape 3
Clarifiez le fonctionnement de l'entreprise et les fonctions que vous exercerez. Les organisations honnêtes qui valorisent leur réputation font des affaires comme ça. Par exemple, vous signez un accord avec une entreprise, vous avez maintenant la possibilité d'acheter des biens et des services pour vous-même, votre famille et vos amis à prix réduit. C'est-à-dire que vous n'allez pas au magasin dès que vous n'avez plus de produits cosmétiques, par exemple, mais achetez auprès de l'entreprise dans laquelle vous travaillez maintenant. Avec cela, vous bénéficiez d'une remise. Dans ce cas, vous êtes un représentant ou un consultant du cabinet. Et si vous organisez un certain chiffre d'affaires mensuel, vous recevrez une rémunération pour votre travail - un pourcentage défini des ventes totales.
Étape 4
Mais dans ce cas, il y a aussi une limite, car il n'y a pas de capacité physique pour courir dans le règlement et proposer de consulter le catalogue de produits de l'entreprise. Et il y a aussi de nombreux consultants comme vous. Dans ce cas, invitez vos amis et connaissances à s'inscrire également auprès de l'entreprise et à acheter des produits pour leur famille à prix réduit, car d'une manière ou d'une autre, ils se rendent au magasin lorsqu'ils manquent de dentifrice, de shampoing, de crème, etc. Ce n'est que dans le magasin que nous ne bénéficierons pas d'une telle réduction. De plus, lors d'un achat en magasin, nous ne sommes pas à l'abri de la contrefaçon. Et si vous êtes le représentant d'une entreprise bien connue qui "conserve la marque" et n'utilise que des ingrédients naturels dans la production de produits, alors vous pouvez lui faire confiance.
Étape 5
En invitant vos proches dans l'entreprise, vous organisez un commerce de groupe, pour lequel vous recevez un certain pourcentage. Vos connaissances peuvent également inviter leurs amis. Plus il y a de personnes dans votre équipe, plus les ventes et les récompenses sont élevées, respectivement. Quelqu'un n'achètera que pour lui-même, quelqu'un vendra et quelqu'un ne fera rien du tout. L'avantage d'une telle organisation commerciale est que vous obtenez un pourcentage du chiffre d'affaires même des membres de votre équipe qui se trouvent dans d'autres localités. Lorsque vous travaillez pour une entreprise de réseau, vous devez faire beaucoup d'efforts pour que vos revenus continuent d'augmenter. De plus, vous devez améliorer vos connaissances et vos compétences. Assister à des séminaires de formation, des ateliers, etc. Avec la bonne approche pour organiser ce type d'entreprise, en quelques années, vous pouvez avoir un revenu plusieurs fois supérieur à celui de votre emploi précédent.
