La charte d'une organisation est un document volumineux et complexe, qui est problématique à rédiger seul, et même sans avoir une formation juridique. Cependant, vous ne devriez pas désespérer. Il suffit de se baser sur un document standard et de l'adapter à vos besoins, en le montrant à un professionnel pour plus de fiabilité.
Instructions
Étape 1
Les statuts typiques d'une entreprise de la forme de propriété correspondante peuvent être facilement trouvés sur Internet. Il est préférable de se concentrer sur les documents préparés après 2009, en tenant compte d'un certain nombre de changements législatifs, en raison desquels de nombreuses SARL ont dû se réenregistrer simplement parce que leurs chartes n'étaient pas conformes aux nouvelles exigences de la loi.
Vous pouvez également contacter votre agence régionale pour le développement de l'entrepreneuriat pour un exemple de charte. Là, ce document, selon la région, sera fourni gratuitement ou pour une somme modique.
Étape 2
Utiliser inconsidérément le texte standard de la charte, comme d'ailleurs la majorité le fait, ce ne serait pas la meilleure option. Cela vaut la peine de prendre le temps de l'étudier attentivement, de l'analyser pour répondre à vos besoins et, si nécessaire, de réfléchir et de procéder à des ajustements.
Étape 3
Après votre révision, il ne sera pas superflu de montrer le projet de charte de la charte à un spécialiste: un avocat spécialisé en droit des sociétés ou un consultant d'une agence de développement d'entreprise. Ce dernier compte généralement des avocats parmi son personnel, et les prix de leurs services sont généralement abordables pour les hommes d'affaires novices.
La charte, déjà modifiée en tenant compte des remarques d'un spécialiste, peut être incluse en toute sécurité dans le paquet de documents pour l'enregistrement d'une organisation.
