A notre époque, vous devez vous occuper vous-même de votre future pension. L'époque où l'État prenait soin de vous est révolue. Bien que le montant de la pension reste pertinent pour la plupart des gens. Saviez-vous que si vous gérez judicieusement votre pension, vous pouvez augmenter votre pension d'au moins 30 % à l'avenir? Vous apprendrez comment procéder dans cet article.
Instructions
Étape 1
Comme vous le savez, la pension se compose de 3 parties - la base, l'assurance et les parties capitalisées de la pension. Il y a une conversation séparée sur chacune de ces parties, nous nous attarderons sur la partie cumulative. Comment pouvez-vous influencer le montant de votre pension? Tout d'abord, vos revenus officiels sont importants. les cotisations de retraite en sont déduites. De plus, chaque travailleur peut décider indépendamment où placer la partie financée de la pension et recevoir des avantages importants en conséquence. Toute personne qui a pris sa retraite au plus tôt en 2013 a le droit de retirer la partie financée de sa pension de la Caisse de pension et de l'envoyer soit à une caisse de pension non publique, soit à une société de gestion. Voyons comment vous pouvez en bénéficier.
Étape 2
Sans aucun doute, la caisse de retraite de l'État inspire confiance par son existence assez longue et son conservatisme. Cependant, il n'est pas aussi efficace que les organisations non gouvernementales, qui ont plus de liberté et de flexibilité, et génèrent des revenus plus élevés. C'est-à-dire que le fonds de pension de l'État n'est capable de facturer que 8 à 10 % par an, ce qui est même inférieur au taux d'inflation officiel. À leur tour, les organisations non gouvernementales augmentent cet indicateur à 20-25% par an, ayant de grandes opportunités et travaillant avec l'immobilier et les dépôts bancaires. Sur cette base, dans un fonds de pension non public, vous conserverez votre part financée de votre pension et l'augmenterez de 40 % ou plus.
Étape 3
Une autre option pour augmenter vos revenus à la retraite consiste à conclure un accord avec un fonds de pension non public, selon lequel vous décidez vous-même du montant et de la fréquence de la cotisation. L'avantage de cette option est que le taux de cotisation établi peut être illimité et ne dépend pas de votre salaire officiel. En d'autres termes, avec un petit salaire officiel, pour lequel de maigres cotisations sont facturées, vous pouvez créer un compte de retraite supplémentaire, auquel vous commencerez à cotiser à partir de revenus non officiels à votre discrétion. Un autre avantage important de ce système est la possibilité d'hériter de votre épargne dans un fonds de pension non public. Ce qui n'est pas possible avec une pension d'État.
Étape 4
En général, chaque salarié peut utiliser l'un de ces moyens pour augmenter sa future pension. Lors du transfert de la partie capitalisée vers une caisse de pension non publique ou une société de gestion, vous avez la possibilité d'augmenter le montant de votre pension d'au moins 150%, par rapport à la caisse de pension publique. En d'autres termes, la partie capitalisée de la pension aidera un retraité à maintenir un niveau de vie similaire à celui qu'il avait pendant la période d'activité, et, éventuellement, le dépassera.
